8月28日，行业组织新西兰建筑论坛在Rotorua举行由建筑大师协会领衔的研讨会，此次研讨会上业内人士分享了行业发展现状的一个核心问题：目前行业内的熟练劳动力非常稀缺。经调查发现，成本上升、供应链中断以及技术工人短缺是摆在新西兰建筑行业面前的“三座大山”。
注册建筑大师协会首席执行官David Kelly说：“昨天有人告诉我，他们雇佣了52名新员工，结果失去了54名员工，这是挖墙脚，但又不仅仅与钱相关，而是与有没有照顾好工人相关。”这是关于未来的一个相当大的话题，不仅仅是如何留住工人，更重要的是如何提高工人的健康和福祉。
不过Kelly同时也表示也表示欣慰，因为目前行业内的学徒数量正在增加，而老板们也非常愿意吸纳这些学徒。
学徒正在增加虽然令人欣慰，但是却无法解决新西兰建筑行业当下最紧急的问题——缺乏熟练工。想要短时间内解决这一问题最快速的方法就是引进海外的建筑工人来填补这一劳动力缺口，而且由于新西兰本身就有着很严重的“用工荒”问题，即使有很多人愿意成为建筑学徒，也远远无法填补建筑行业的劳动力缺口。因此参会的国家党党魁Christopher Luxon表示希望延长学徒计划，消除政府移民审批造成的延误，放宽移民政策，允许更多技术工人来到新西兰。
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